Під час прийому на роботу військовозобов’язаних громадян теоретично можна використовувати електронні військово-облікові документи. Однак, на практиці рекомендується оформлювати нових працівників зі стандартними паперовими документами.
Про це на порталі «Юристи.UA» написав адвокат Юрій Айвазян.